Formation Prévenir les violences sexistes et sexuelles au travail (VSST)
Les violences sexistes et sexuelles au travail (VSST) ne sont pas réservées aux grandes entreprises ou aux contextes médiatisées. Elles peuvent prendre racine dans des paroles banalisées, des postures ambiguës ou des silences collectifs.
La multiplication des situations met en lumière la nécessité d’une prise de conscience partagée : les violences sexistes et sexuelles ne sont pas des événements rares ou exceptionnels mais des risques réels dans toute organisation humaine.
Présentation de la formation
Prévenir les violences sexistes et sexuelles au travail, c’est garantir un environnement sûr, respectueux et conforme à la loi. Cette formation sensibilise, outille et responsabilise les salariés face à ces comportements inacceptables. Elle aide à repérer, signaler et agir efficacement.
L’objectif est de sensibiliser le personnel à la prévention des violences sexistes et sexuelles au travail (VSST), en développant une culture commune de vigilance, de respect, et d’actions collectives adaptées à des contextes interculturels et intergénérationnels.
Objectifs de la certification
- Comprendre les enjeux des violences sexistes et sexuelles au travail (VSST) en maîtrisant les définitions et le cadre légal.
- Identifier les situations à risque en repérant les comportements ou les propos pouvant relever du sexisme ou du harcèlement sexuel.
- Adopter une posture professionnelle respectueuse et vigilante en intégrant les principes de prévention.
- Savoir réagir de manière appropriée en tant que victime ou témoin.
- Comment contribuer à un climat sain et respectueux en entreprise.
170€ TTC/ participant Tarif : TVA non applicable Art 293B du CGI
- Prochaines sessions :
- Présentiel ou distanciel
- 3 à 12 participants
- 1 jour (7h)
Tarif en intra-entreprise
Vous souhaitez réaliser cette formation dans votre entreprise ?N’hésitez pas à nous contacter.
Tarif :
TVA non applicable
Art 293B du CGI
Informations complémentaires
Public concerné & Prérequis
Tout salarié
Aucun prérequis
Méthodes pédagogiques
Tour de table initial + adaptation au secteur d’activité
Alternance apports théoriques / études de cas / exercices pratiques
Echange de pratiques, analyse de situations vécues
Programme détaillé
Modalités d’évaluation
- Au début de formation : test de positionnement
- En cours de formation : études de cas concrets ou mises en situation pratique ou quiz ou QCM
- Sanction de la formation : Attestation de fin de formation, certificat de réalisation
Accès au PSH
Modalités et délais d’accès
L’inscription est possible jusqu’à 10 jours ouvrés avant le début de la session (sous réserve de places disponibles).
La formation peut être planifiée en intra ou en inter, à la demande, selon vos contraintes.
Pour une demande de session personnalisée, un devis est transmis sous 48h après analyse de vos besoins.
Ce que nos clients disent de nous
« Formation intéressante de par les contenus, bons échanges et animation dynamique et bienveillante. »
« Formation très enrichissante. »
« Très bonne formation, formatrice à l’écoute et patiente. Merci. »
« Formatrice au top, professionnelle, souriante, pédagogue. »
« Merci à notre formatrice. Très bonne semaine de formation. Beaucoup d’apprentissages. »
« Merci Estelle pour ces 3 jours de formation. Très bonne dynamique et de bons moments d’apprentissage. »
Tous acteurs de la prévention,
pour construire une culture de sécurité
Depuis notre création, nous accompagnons les entreprises de toutes tailles dans le développement d’une véritable culture de la prévention. Notre organisme de formation, agréé par la Dreets Occitanie dans une thématique santé et sécurité, propose des formations adaptées, dynamiques et conformes aux exigences légales.
Notre mission ?
Vous aider à protéger vos salariés, à réduire les risques professionnels et à optimiser vos obligations réglementaires grâce à des formations concrètes, animées par une formatrice expérimentée en santé, sécurité, sûreté et secourisme.
Les solutions de financement
Financement possible via les OPCO
Certaines de nos formations peuvent faire l’objet d’une prise en charge financière par les OPCO.
Bien que notre organisme ne soit pas certifié Qualiopi à ce jour, nous avons établi un partenariat avec un organisme de formation certifié Qualiopi qui permet, sous conditions, le portage administratif de nos actions.
Les démarches de financement OPCO sont ainsi réalisées via cet organisme partenaire, conformément aux exigences légales et qualité en vigueur.
Pour en bénéficier, merci de nous contacter en amont afin d’organiser la demande de prise en charge
OPCO (Opérateurs de Compétences)
Financement OPCO possible
Formations finançables sous conditions, grâce à un partenaire certifié Qualiopi
Ce portage administratif est organisé sans surcoût, dans le respect des exigences qualité.
Contactez-nous en amont pour mettre en place la procédure de financement.
Plan de développement des compétences
Soutenir la montée en compétences des salariés tout au long de leur parcours professionnel et permettre de financer des actions de formation visant à renforcer, élargir ou actualiser les savoirs et savoir-faire des salariés.
Nos formations s’inscrivent pleinement dans cette dynamique d’évolution et de professionnalisation.
Agissez dès maintenant pour la sécurité de votre entreprise !
Protégez vos équipes, respectez vos obligations et devenez acteur de la prévention grâce à nos formations certifiées.